Крупная компания открывает конкурс на вакантную должность-заместителя начальника отдела продаж! Работа у нас - это: Возможность профессионального развития, Возможность иметь постоянный высокий доход по результатам своего труда. Мы предлагаем: Конкурентную заработную плату, гибкую систему бонусов по KPI. Индивидуальные программы по обучению и развитию в Компании; Возможность карьерного роста, а так же профессионального развития.
Обязанности:
Общее руководство отделом продаж ( организация, управление, контроль работы); Планирование и аналитическая работа (ассортиментное и финансовое планирование в соответствии с установленным регламентом, развитие продаж, анализ статистических данных продаж и отгрузок); Обеспечение продаж (ведение планово-отчетной и рабочей документации). Контроль работы отдела: в частности дебиторской задолженности, уровня профессиональных знаний, правильности оформления и заключения договоров сотрудниками отдела. Наши пожелания к соискателю: Опыт работы на руководящих должностях от 1-3 лет; Уверенный пользователь ПК ( 1C, Excel); Лидерские качества, требовательность, жесткость. Вы лидер по натуре, при этом прекрасно работаете в команде? Тогда эта должность именно для Вас!
