Руководитель IT отдела / Team-lead

Привет! Давай познакомимся. Мы мультибрендовый интернет-бутик Elyts. С 2014 года мы предлагаем одежду премиум-класса на Российском интернет-пространстве. Бренды, представленные у нас STEFANO RICCI, ZILLY, NINA RICCI, LIU JO, FABIANA FILIPPI, ERMANNO SCERVINO и десятков других дизайнеров доступны всем. Ищем в нашу команду ответственного, отзывчивого и внимательного к деталям Team-lead, который имеет требуемый опыт работы, хочет достигать свои финансовые цели и развивать профессиональные навыки. Задачи, которые предстоит решать: 1. Планирование и управление задачами: - организация ежедневных встреч (stand-ups) для обсуждения текущего прогресса и задач на день; - распределение задач между разработчиками с учетом приоритетов, уровня сложности и специализации в команде; - работа с бэклогом: обновление, приоритизация и добавление новых задач; - координация работы смежных отделов (например, дизайн, маркетинг, контент). 2. Обеспечение качества и соблюдение сроков выполнения задач: - мониторинг прогресса и соблюдения дедлайнов; - проведение код-ревью и контроль качества кода; - организация испытательных процедур и тестирования продукта. 3. Коммуникации и отчетность: - общение с вышестоящим руководством по вопросам текущего статуса проектов, текущих проблем и результатах; - подготовка отчетов о проделанной работе и результатах для руководства. 4. Техническая экспертиза и поддержка: - консультирование команды по вопросам архитектуры проекта, оптимальных решений и лучших практик; - обновление технических навыков и знаний, изучение новых технологий и инструментов, актуальных для проекта. 5. Управление командой и профессиональное развитие команды: - проведение один на один встреч с членами команды. Обсуждение личностного роста, карьерного развития и получение обратной связи от сотрудников; - организация и поддержка оптимальной рабочей атмосферы и корпоративной культуры; - организация обучающих мероприятий, воркшопов и тренингов для повышения квалификации команды; - стимулирование обмена знаниями и опытом внутри команды. - наставничество и обучение сотрудников. Требования к кандидату: - опыт работы на аналогичной должности от 1 года; - знание и опыт применения PHP 7.4, Laravel, BitrixFramework, SlimFramework, React, SQL, RabbitMQ, Clickhouse, Git; - понимание принципов работы REST, GitLab, CI/CD, ReactJS, Redis; - умение разбираться в чужом коде и улучшать его; - любовь к ООП и следование принципам SOLID, преимуществом будет понимание DDD; - опыт работы по Kanban, Scrum; - опыт рефакторинга кода и code review; - опыт профилирования приложений (xdebug, xhprof и т.д.); - опыт управления командой сотрудников; - навыки ведения переговоров; - лидерские качества; - адаптивность и гибкость к изменениям. Условия работы в нашей команде: - выполнение тестового задания до собеседования; - график 5/2 с 9.00 до 18.00 часов; - предпочтителен офисный формат работы; - руководство, которое слышит; - команда, объединенная миссией компании; - офис в центре города. Наша компания о: «заботе», «клиент-ориентированности», «результативности». Откликайся и присоединяйся к команде!