Сеть автокофеен IL CARRO - команда профессионалов и единомышленников, влюбленных в свое дело и кофе! В связи с масштабированием компании приглашаем в команду Менеджера по подбору и адаптации персонала Основные функции: Внешний HR-брендинг: продвижение бренда на внешних ресурсах с целью популяризации и привлечения целевых кандидатов (hh.ru, соцсети, ТГ каналы, блогеры), поддержание высокого рейтинга работодателя на hh.ru, мониторинг негативных отзывов, работа с отзывами, анализ рынка работодателей и соискателей (мониторинги ЗП, условий работы, ДМС, др. бенефиты); Снятие брифа заявки на подбор с внутренних Заказчиков, составление профиля должностей; Подбор персонала (офис, кофейни) - линейный персонал и руководители; Адаптация персонала (заведение учетных данных во внутренних системах Битрикс и Ispring, проведение Вэлком-тренинга, адаптационных интервью); Организация трудоустройства новых сотрудников; Удаление учетных записей сотрудников при увольнении, актуализация отчета по штатной расстановке и вакансиям; Бюджетирование затрат на подбор персонала и продвижение HR-бренда; Анализ качества подбора и эффективности адаптации и наставничества, оптимизация процесса подбора, снижение сроков закрытия вакансий; Отчетность и аналитика по HR-метрикам: план подбора, скорость, качество, текучесть персонала. Наши ожидания: Опыт работы: Опыт работы от 3 лет в направлении подбора и адаптации; Успешные кейсы закрытия массовых/точечных вакансий (линейный персонал, руководители подразделений); Опыт развития HR-бренда; Опыт работы с автоматизированными воронками. Профессиональные навыки: Знание рынка, технологий поиска и проведения интервью, навыки работы с различными каналами привлечения кандидатов (работные сайты, соцсети, ТГ-каналы); Навыки проведения интервью по компетенциям; Навыки работы с автоматизированными воронками подбора, с Excel-таблицами (умение работать с формулами); Навыки выстраивания продуктивных партнерских отношений с внутренними Заказчиками Образование: Высшее образование в сфере управления персоналом/либо доп обучение по навыкам подбора персонала Личностные качества: Коммуникабельность, эмпатия, развитая профессиональная интуиция и насмотренность; Проактивность, инициативность; Структурность, системное мышление; Высокая организованность и способность эффективно работать удаленно; Обучаемость и желание развиваться Мы предлагаем: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Формат работы: удаленный, полный рабочий день (обязательное условие); Оплата труда: фиксированный оклад + бонусы за выполнение KPI; Ждем Ваших откликов!
