Врач-офтальмолог

ГАУЗ ТО «Областной офтальмологический диспансер» существует с 1949года. Сегодня это главная офтальмологическая служба Тюменской области. Диспансер является консультативным учреждением, куда направляютпациентов для более глубокого обследования, уточнения диагноза иопределения тактики ведения. Мы являемся не только лечебнымучреждением, но и организационно-методическим, обучающим икоординирующим центром офтальмологической службы. Наше Учреждение является победителем регионального этапа Международной Премии МЫВМЕСТЕ, лауреатом Всероссийского конкурса программы «100 лучших товаров России», «Лучшие товары и услуги Тюменской области» Наша миссия - предупреждать и лечить заболевания глаз, повышать качество жизни людей благодаря оказанию профессиональной медицинской помощи и искренней заботе о Пациентах. Наши ценности: Гуманизм Профессионализм Новаторство Сила команды Мы приглашаем на работу врача-офтальмолога, который выполняет следующие должностные обязанности: ведет консультативный прием взрослого и/или детского населения с патологией органа зрения. ведет медицинскую документацию, используя в работе стандарты оказания медицинской помощи; клинические рекомендации, протоколы ведения пациентов. заносит данные по пациентам в информационную базу компьютерной локальной сети.

Требования:
Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия». Подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Офтальмология». Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Офтальмология». Без предъявления требований к стажу работы. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации.

Условия:
трудоустройство в соответствии с ТК РФ полный социальный пакет корпоративное обучение корпоративный отдых достойная оплата труда, дополнительный отпуск (12 календарных дней), белая ЗП, льготная пенсия, возможность совмещения, частичное возмещение иногороднему Работнику расходы по найму жилого помещения. Что мы предлагаем: адаптацию наставничество выплаты 2 раза в месяц без задержек дружный коллектив, лояльные руководители, которые открыты к вашим предложениям обучение, научное руководство, участие в конференциях, семинарах, ежегодное повышение квалификации преимущества на медицинские услуги, оказываемые учреждением, во внеочередном порядке возможность вступить в Профсоюз Учреждения удобная транспортная развязка