Стажер в компанию (проект Яндекс)

Здравствуйте, Мы - Digital Cube и мы действительно гордимся тем, что являемся самым быстро растущим сертифицированным digital агентством в РоссииНаша компания реализует комплексные проекты по продвижению бизнеса в поисковиках и на картах. Высокий уровень нашей работы напрямую связан с тем, что мы регулярно анализируем как свой собственный опыт, так и опыт наших зарубежных коллег. Наша миссия: Качественные маркетинговые услуги – они должны быть для всех! Поэтому мы работаем не только с крупным бизнесом, но и помогаем среднему и малому. Наши услуги: Настройка и ведение бизнес профилей на картах и поиске Визуализация бизнеса в 3D на картах Яндекс/Google SMM продвижение Настройка рекламной компании Яндекс бизнес/директ В данный момент нам нужен:Стажер в компанию (проект Яндекс) Чем предстоит заниматься: Выстраивать коммуникацию с сотрудниками компаний наших партнеров и консультировать их по услугам Яндекс; Курировать клиентов на всех этап взаимодействия; Придерживаться и соблюдать принятые стандарты в структуре компании, в том числе по коммуникации с клиентами; Пользоваться CRM на предмет ввода и обмен данных; Выполнять ежемесячные показатели KPI. Вы нам подходите, если: Умеете организовывать свой день, ориентирован на хороший результат; Имеете хорошие коммуникативные навыки, или способны ими овладеть; Можете выполнять задачи в установленное время; Готовы к офлайн-встречам ; Ответственны и пунктуальны; Мотивированы на получение стабильного высокого дохода. Карьера: Есть возможность стать профессионалом в маркетинге и развитии бизнеса. Ваш рост зависит только от Ваших результатов; Система грейдирования: 98% наших региональных руководителей выросли из менеджеров; Наши специалисты смогут зарабатывать в большом объеме;

Условия:
График работы 5/2, с 08.30 до 17.30. Суббота, воскресенье, праздничные дни- выходные; Прозрачная система мотивации с возможностью влиять на свой совокупный доход; Оформление по ТК, ГПХ; Еженедельные выплаты; Своя программа обучения и адаптации для прокачки навыков; Вебинары с крутыми специалистами в нашей структуре; Полная поддержка и сопровождение на период адаптации (в рамках недели); Дружный коллектив молодых и целеустремленных специалистов; Активное корпоративное сообщество и насыщенный календарь событий. Просьба, если вы трудоустроены, не откликаться на наше предложение, так как набор срочный и ограниченный! А теперь если Вы внимательно изучили вакансию и сайт компании, и решили, что хотите работать в крупном проекте с нами, напишите одно-два предложения, почему на данную работу мы должны взять именно Вас.