Менеджер по подбору персонала

На работу требуется менеджер в г. Рязань.
Мы уже более 15 лет помогаем людям находить лучших интернет-провайдеров. Работаем со всеми крупнейшими операторами: Ростелеком, МТС, Билайн, Мегафон, Дом.ру и ТТК. По итогам 2023 года вошли в топ-20 рейтинга работодателей hh.ru среди небольших компаний. Мы растем и ищем новых специалистов для нашей команды! Тебе предстоит: приводить в команду новых сотрудников - в основном это сотрудники call-центра, но также часто нужны профильные специалисты (экономисты, бухгалтеры, контекстологи); использовать разные способы и источники поиска людей в зависимости от вакансии: теплый и холодный поиск в различных источниках (hh, superjob, avito, телеграм-каналы, группы в соцсетях и др.); проводить телефонные и онлайн-собеседования; анализировать воронку найма, искать проблемные точки и менять процесс до достижения результата: кандидат вышел на работу; самостоятельно вести вакансию от этапа запуска и до оффера; по желанию: участвовать в онбординге. Сработаемся, если ты: у тебя есть опыт работы от 1 года в подборе персонала теплым и холодным поиском на различных площадках; мотивирован, самостоятелен и активен; любишь людей и свою профессию; дружелюбен всегда и со всеми; легко находишь общий язык с людьми; логичен, умеешь слушать и слышать, анализировать полученную информацию и делать выводы. Мы предлагаем: трудоустройство с первого дня в аккредитованной IT-компании со всеми ее преимуществами - в том числе, льготная ипотека; доверительную удаленку: не трекаем экран, оцениваем по результату; график работы 5/2 по 8 часов; зарплата согласовывается индивидуально в зависимости от уровня компетенций, оклад + бонусы за результат; лояльный и поддерживающий коллектив; прозрачность всех процессов: ты будешь погружен в команду, знать и понимать, почему, что и как мы делаем, влиять на результат. Отклики с сопроводительным письмом рассматриваются вне очереди :)