Заместитель главного бухгалтера

Компания ООО «СМК-Продукт» производит смазочные материалы с 2013 года. За это время небольшое предприятие, организованное специалистами с опытом работы более 30 лет, выросло до крупной компании с производственным и фасовочным цехами, складом готовой продукции, аттестованной лабораторией и сетью дистрибьюторов в России и странах СНГ. В связи с запуском нового промышленного объекта приглашаем в нашу команду заместителя главного бухгалтера со знанием ВЭД, ГОЗ, программы 1С: КА.

Обязанности:
Контроль правильности и полноты отражения хозяйственных операций при ведении бухгалтерского и налогового учета (ОСНО), закрытие месяца; Подготовка бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности; Подготовка документов и ответов для требований ИФНС, сверки по налогам и сборам и т.д.; Отслеживание изменений бухгалтерского и налогового законодательства; Работа с лизинговыми договорами, занесение в базу 1С всех лизинговых документов; Начисление заработной платы (штат 70 чел.), начисление дивидендов, аренды, удержаний из з/п; Учет отдельных сложных хозяйственных операций (ВЭД, валютные расчеты, подтверждение 0% НДС, раздельный учет по ГОЗ); Участие в разработке учетной политики, положений, внутренних регламентов; Замещение главного бухгалтера и других сотрудников отдела бухгалтерии в случае необходимости; Выполнение поручений главного бухгалтера.

Требования:
Профильное образование; Опыт работы бухгалтером, заместителем главного бухгалтера от 3 лет (в производственных компаниях - как преимущество); Знание программ 1С Комплексная автоматизация, 1С ЗУП 8.3, 1С БУХ 8.3, ; Знание налогового законодательства, трудового законодательства, всех участков налогового и бухгалтерского учета; Знание ВЭД (экспорт и импорт), Гособоронзаказа; Навыки работы с Банк-клиент (оплата счетов, выгрузка банка); Понимание формирования себестоимости продукции (опыт работы в комплектации); Способность анализировать большой объем информации, требовательность, нацеленность на результат; Личные качества: ответственность, внимательность, системность, инициативность, доброжелательность.

Условия:
Трудоустройство согласно ТК РФ; График 5/2 с 9-00 до 18-00, пятница - до 17.00 (суббота, воскресенье - выходной); Подарки на НГ детям сотрудников, материальная помощь; По результатам работы за год предусмотрено вознаграждение.