Специалист по кадровому делопроизводству

На работу требуется специалист в г. Москва.


Обязанности:
Полное ведение кадрового учета для офисных и региональных дистанционных работников: оформление приема, перевода и увольнение в соответствии с трудовым законодательством; Оформление ТД, ДС к ТД, Договоров ГПХ и актов к ним; Формирование и ведение личных дел работников, трудовых книжек и внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью; Выдача справок о трудовой деятельности работников; Оформление различных видов отпусков, сверхурочной работы и др. Составление и внесение изменений в штатное расписание; Ведение табелей учета рабочего времени; Подготовка приказов о премировании (поощрении), о направлении работника в командировку; Своевременная сдача установленной отчетности; Коммуникация с кандидатами по сбору необходимой документации при трудоустройстве; Оказание поддержки бизнес-подразделениям по HR -функции в части трудового законодательства; Участие в разработке нормативных документов и методических материалов по направлению деятельности;

Требования:
Высшее образование (желательно профильное); Опыт работы с указанным функционалом от 3х лет; Знание трудового законодательства РФ, нормативных правовых актов о том, как вести документацию по персоналу; Отслеживание изменений в законодательстве РФ; Грамотная письменная и устная речь; Командный подход в работе с нацеленностью на результат; Готовность работать в ситуации многозадачности, умение расставлять приоритеты; Внимательность и аккуратность в работе с документами, исполнительность, ответственность;

Условия:
График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 Испытательный срок – 3 месяца. ДМС Оплачиваемые ежедневные комплексные обеды в соответствии с внутренними правилами Удобный, уютный, светлый офис в историческом особняке старой Москвы (5 минут от ст.м. Таганская)