Заместитель начальника отдела массового подбора персонала ЧАЗ

Мы уверены в своих возможностях, не видим преград для реализации проектов. I место - "Ⅰ ВСЕРОССИЙСКИЙ РЕЙТИНГ ЧАСТНЫХ АГЕНТСТВ ЗАНЯТОСТИ"

Обязанности:
Контроль и самостоятельный массовый подбор линейного и узкопрофильного персонала на вахту по всей РФ (трудоустройство 20-30 человек в месяц на 1 специалиста); Формирование команды менеджеров по массовому подбору персонала (линейный, производственный, строительный, станочники); Мотивация сотрудников на выполнение плановых показателей; Проведение адаптационных мероприятий: сопровождение трудоустройства, знакомство с персоналом, орг. процессами и внутренними системами; Формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва; Контроль и оптимизация расходов на подбор персонала; Выстраивание эффективного взаимодействия с руководителями подразделений и HRD в целях обеспечения своевременного и эффективного решения актуальных задач;

Требования:
Высшее образование; Опыт работы в массовом подборе производственного персонала или аутстаффинге не менее 6-х лет; Владение различными инструментами и методами подбора, адаптации, оценки и обучения персонала; Реализация мероприятий по развитию и удержанию персонала, повышения уровня вовлеченности и пр; Высокая результативность, скорость решения задач и нестандартных ситуаций; Высоко развитые коммуникативные и организаторские навыки, готовность работать с большим объемом информации в режиме многозадачности, самостоятельность, нацеленность на результат, активная жизненная позиция, развитое чувство эмпатии, обучаемость, быстрота мышления.

Условия:
Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ. Работа с профессионалами своего дела! Работа в офисе 5/2: с 8-30 до 17.30, в пт. до 17.00, сб., вс. – выходные; Заработная плата (оклад + премия) без задержек, полностью официальная, Ваша премия зависит от выполнения плана Вашего и отдела ; Реклама на ведущих сайтах по поиску персонала предоставляется; Обучение и адаптация с нашей стороны гарантируются, от Вас желание развиваться, результативность, корректность и быстрая обучаемость; Ежегодная индексация ЗП; Корпоративные мероприятия. Если Вы активный, заряженный на результат кандидат, готовы работать в коллективе профессионалов, у Вас активная жизненная позиция и Вы позитивный человек, откликайтесь, но не забудьте указать Ваши зарплатные ожидания, мы платим зарплату, а вот премии будут зависеть от Вашей результативности!