Руководитель отдела логистики

Открыт набор на вакансию руководитель отдела в г. Челябинск.


Обязанности:

• Гарантировать эффективное управление товарными потоками и достоверность данных по размещению в зонах хранения;
• Выявлять новых перспективных возможностей оптимизации работы подразделения;
• Формировать среднесрочной (2-3 года) стратегии в зоне своей ответственности, учитывая стратегию компании;
• Генерировать и реализовывать инновационные идеи/решения для оптимизации работы, использования новых возможностей;
• Выстраивать работу подразделения исходя из потребностей и пожеланий клиента, использование обратной связи с клиентом;
• Управление логистическими потоками в магазине - приемка товара, "вход-выход" товара в торговый зал;
• Контроль ротации товарного запаса в складских зонах;
• Контроль соблюдения процедур приемки и выкладки товара;
• Проведение инвентаризации в складских зонах магазина;
• Контроль соблюдения техники безопасности и охраны труда;
• Управление командой: подбор, обучение, мотивация, адаптация/сопровождение, давать обратная связь и развитие команды, оценка персонала.
Условия:
• Официальная заработная плата (по итогам собеседования), выплачивается 2 раза в месяц 5 числа и 20 числа аванс;
• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), скользящие парные выходные (пт-сб, вс-пн)


• Оклад (по результатам собеседования) + компенсация на питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
• Возможность получения премий (по положению о премировании):
• ежемесячной премии 5% от оклада;
• квартальной премии до 25% от квартального дохода + годовые премии;
• Компенсация питания (перечисляется на карту в конце месяца);
• Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;


• Прогрессирующая система льгот.
• В базовый пакет для новых сотрудников входит ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.
• Возможности для роста и реализации своего потенциала в связи с динамичным развитием компании;
• Комфортные условия работы: спортзал с тренажерами, комната отдыха, корпоративная одежда и защитная обувь, кафе-буфет, раздевалка с душем и гладильными принадлежностями;
• Корпоративная культура компании – уважительное отношение между всеми членами команды.
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
Требования:
• Опыт работы в складской логистике от 3-х лет в руководящей должности;
• Целеустремленность, умение добиваться поставленных целей;
• Коммуникабельность, умение принимать решения в сложных ситуациях;
• Способность обучаться и обучать;
• Готовность работать с большими объёмами информации в плотном графике;
• Умение стратегически мыслить и работать на перспективу;
• Умение аргументированно излагать позицию и находить компромисс, следуя стратегическому развитию компании;
• Знание алгоритма работы цепи поставок;
• Готовность к интенсивной работе в условиях многозадачности.